公司不再为其交社保是否合法？

2025-04-01

不合法。依据《劳动法》和《社会保险法》，用人单位需为员工缴纳社保直至退休年龄。不及时处理可能导致员工社保权益受损，影响退休待遇。
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可投诉或协商。面对公司不缴社保，员工可向劳动监察部门投诉或与公司协商解决，选择时应考虑效率与和谐，投诉更快捷但可能影响关系，协商更温和但需时间。
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不合法，应维权。操作如下：1.收集证据，如工资单、社保缴纳记录；2.先与公司沟通，要求补缴社保；3.若协商无果，向劳动监察部门提交投诉材料，并附上证据；4.等待调查处理，必要时可寻求法律援助。

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